Mulheres que inspiram e fazem a diferença, especialmente nas comunidades em que atuam. Essa é a premissa do Prêmio Mulher, iniciativa do grupo ArcelorMittal, que encontra-se em sua segunda edição este ano, trazendo três novas categorias: Acadêmicas, Imprensa e Público Interno, além de além de expandir sua atuação para o Estado de Santa Catarina.
O evento de lançamento, que aconteceu nesta quinta-feira (28), teve a participação da empresária da área de doces Mazé Lima, ex-faxineira mineira que se tornou referência em empreendedorismo no país. Mazé já trabalhou na roça, fez faxina e, ao ficar desempregada e com dois filhos para criar, começou seu próprio negócio com apenas R$ 20.
Ela fez parte do painel “Mulheres empoderadas, inspiradoras e empreendedoras”, junto com a diretora e DPO da ArcelorMittal Brasil, Marina Soares. Entre os prêmios que Mazé já conquistou estão o “Mulheres Notáveis de Minas Gerais”, na categoria Comércio, o concurso “Cante sua História”, do Sebrae Nacional, e o “Prêmio Mulher de Negócios Sebrae”.
Realizado pela primeira vez em 2019, o Prêmio Mulher contou com 89 inscrições, 32 finalistas e quatro projetos vencedores.
"O Prêmio Mulher nasceu com o propósito de valorizar e estimular as ações de quem busca construir um mundo melhor e, a partir dele, queremos reconhecer e capacitar empreendedoras e gestoras públicas que possuem um importante trabalho de transformação social"
Embaixadora da primeira edição, a vice-governadora do Espírito Santo, Jacqueline Moraes, enfatiza a importância da mulher ser protagonista da própria história e do reconhecimento que a premiação pode trazer, ajudando a alcançar e inspirar outras mulheres. “Ter sido embaixadora em 2019 me deixou muito orgulhosa, porque naquele ano estávamos lançando o programa Agenda Mulher. Estar como embaixadora do Prêmio Mulher ajudou a fortalecer nossas ações sociais e junto aos empresários capixabas, o que rendeu muitos frutos, já que vimos várias empresas, após o prêmio, buscarem visibilizar e fortalecer as mulheres. Mostrar que elas são capazes de ocupar qualquer espaço”, observa.
INSCRIÇÕES E NOVAS CATEGORIAS
As inscrições são gratuitas e foram prorrogadas de 22 de dezembro para 17 de janeiro no site brasil.arcelormittal.com/premiomulher. Poderão concorrer negócios, iniciativas, ações ou projetos implantados pioneiramente no Espírito Santo ou Santa Catarina, há até cinco anos, conduzidos exclusivamente por mulheres e que gerem transformações sociais, econômicas ou ambientais.
Poderão participar mulheres, cisgêneros e transgêneros, com mais de 18 anos e residentes no Espírito Santo ou em Santa Catarina. Além das categorias da primeira edição - Privado (MEI e ME), Público e Terceiro Setor -, as interessadas poderão se inscrever nas três novas categorias: Acadêmicas (estudantes), Imprensa (reportagem) e Empregadas da ArcelorMittal Aços Planos.
Para a gerente de Comunicação e Relações Institucionais da ArcelorMittal Tubarão, o Prêmio Mulher se une às demais ações da ArcelorMittal que reforçam o seu compromisso com a formação de uma sociedade mais justa, diversa e com equidade.
R$ 5 mil
DE CARTÃO-PRESENTE PARA A VENCEDORA DE CADA CATEGORIA
“Desenvolvemos uma série de iniciativas com esse propósito, como o desenvolvimento de Grupos de Afinidade em prol da diversidade, a Coalizão Empresarial para Equidade Racial e nossa adesão ao Fórum de Empoderamento Feminino, entre outras”, destaca Jennifer Coronel.
PREMIAÇÃO
Todas as propostas concorrentes serão avaliadas por uma Comissão Julgadora, que considerará critérios como criatividade, sustentabilidade, impacto, qualidade, clareza e o potencial de transformação. Serão classificadas quatro mulheres de cada Estado e por categoria/subcategoria, num total de 56 finalistas, sendo 28 por Estado. Ao final, 14 mulheres (sete de cada Estado) serão vencedoras do Prêmio Mulher.
O concurso prevê duas premiações, sendo que a primeira será um treinamento de 25 dias úteis, a ser ministrado em conjunto para as 56 finalistas, nas sedes da ArcelorMittal Tubarão e ArcelorMittal Vega. O tema do treinamento será “Jornada de Aprendizagem”, oferecido pela Wis Educação e buscará promover o desenvolvimento de habilidades e competências que sejam relevantes aos seus respectivos projetos, por meio de apresentação de conteúdos, debates, encontros conduzidos e em grupo, entre outros.
O curso terá carga horária de 13 horas por participante, num total de 30 dias, e incluirá certificado de participação. Será ministrado de 11 de fevereiro a 17 de março de 2022. Ao final, a vencedora de cada categoria receberá um cartão-presente, a ser usado em qualquer estabelecimento, no valor de R$ 5 mil, capacitação dirigida e um certificado de participação. A premiação será entregue em março de 2022.
SAIBA MAIS
2º PRÊMIO MULHER
Inscrições: gratuitas
Período de inscrição: 28 de outubro a 17 de janeiro
Categorias Concorrentes:
- Privado MEI: projetos de microempreendedoras individuais.
- Privado ME: projetos de micro, pequenos, médios e grandes negócios.
- Público: destinada às servidoras públicas das esferas municipal, estadual ou federal.
- Terceiro setor: voltada para mulheres que comandam ONGs, associações, projetos e entidades sem fins lucrativos ou líderes comunitárias.
- Público interno: empregadas da ArcelorMittal Aços Planos – Unidades Tubarão e Vega.
- Acadêmicas: estudantes da graduação, pós-graduação, especialização, mestrado, doutorado ou pós-doutorado.
- Imprensa: reportagem com tema de transformação social, publicada antes da inscrição (entre 15/06/2019 e 22/12/2021) e em veículos reconhecidos no mercado.
Premiação: a vencedora de cada categoria receberá um cartão-presente, a ser usado em qualquer estabelecimento, no valor de R$ 5 mil, capacitação dirigida e um certificado de participação. A premiação será entregue em março de 2022.
